top of page


TalentRiver: AI-driven rekrytering med full kontroll
Ytterligare en startup ingår numera bland våra medlemmar och vi välkomnar TalentRiver att ingå i vårt startupnätverk. Vi har pratat med...
4 feb.


Wundermatch - en startup som revolutionerar matchningen
Swedish JobTech välkomnar Wundermatch AB som ny medlem i vårt nätverk. Vi har pratat med teamet bakom detta spännande nystartade företag...
25 jan.


HR Tech ger tid för människan
HR tech kan hjälpa HR-avdelningar att fokusera mer på människan. Samtidigt betonar Anna Carlsson, VD på HR Digi, att Sverige ligger långt...
17 dec. 2024


Lärandet måste stå i centrum
Det finns allvarliga brister i Sveriges satsningar på kompetensutveckling menar Jannie Jeppesen på Swedish Edtech Industry. "Sveriges...
17 dec. 2024


Tre råd till arbetsmarknadsministern!
Foto Jakob Åkersten Brodén / TT Det behövs strategi, öppenhet och ett datadrivet ledarskap, för att data och AI ska få starkt genomslag...
13 dec. 2024


Nyhetsbrev 2024 November - Branschrapport
Vi på Swedish JobTech har valt att släppa branschrapporten "Insikt JobTech 2024" för att sätta ljuset på de viktiga trender och...
26 nov. 2024


Nyhetsbrev 2024 - Oktober
Innehåll i nyhetsbrevet: Vad händer med Atbetsförmedlingens JobTech? CIO Krister Dackland förklarar. Så effektiviseras matchning med AI -...
29 okt. 2024


Vad händer nu med Arbetsförmedlingens JobTech ?
JobTech Development har sedan 2018 varit Arbetsförmedlingens initiativ för att skapa en sammanhållen digital infrastruktur för hela...
18 okt. 2024


Så effektiviseras matchning med AI - Max Thormé på Talendary
Med AI kan vi skapa rättvisare och effektivare matchning mellan talanger och arbetsgivare. Det menar Max Thormé, teknikentusiast och...
10 okt. 2024


Nyhetsbrev 2024 - September
Innehåll: Höstens utskottsarbete är påbörjat. Läs mer från utskottet för datadrivet lärande Seminarium om planering av utbildning mha...
26 sep. 2024


Fokusområden för utskottet för datadriven utbildning under 2024
Utskottet för datadriven utbildning hos Swedish JobTech arbetar med frågor som rör kompetensomställning och kompetensutveckling utifrån...
26 sep. 2024


Hur AI kan maximera nyttan av öppna data på arbetsmarknaden
Swedish JobTech bjöd in till en paneldiskussion om hur artificiell intelligens kan accelerera möjligheten att skapa förbättringar på...
13 sep. 2024


Nyhetsbrev 2024 - Augusti
Innehåll Emelie Fågelstedt som ny AI-strateg på Swedish JobTech Hur förändrar AI arbetsmarknaden idag och i morgon? - Paneldiskussion på...
29 aug. 2024


Emelie Fågelstedt om uppdraget som AI-strateg hos Swedish JobTech
Swedish JobTech gör en satsning på att belysa hur AI och användningen av öppna data påverkar arbetsmarknaden. Emelie Fågelstedt inleder...
27 aug. 2024


Event 12 september: Så blir öppna data på arbetsmarknaden mer relevant med AI
Swedish JobTech bjuder in till en dialog om hur möjligheten att skapa förbättringar på arbetsmarknaden genom öppna data kan accelereras...
19 aug. 2024


Nyhetsbrev 2024 - Juli
Innehåll Hur förändrar AI arbetsmarknaden idag och i morgon? - Paneldiskussion på Frihamnsdagarna i Göteborg 31 augusti Så blir öppna...
15 aug. 2024


Så påverkar AI arbetsmarknaden - Erik Fors-Andrée på Go Monday
Från en datadriven till en mer individdriven arbetsmarknad. AI kommer att ha stor påverkan på arbetsmarknaden och hela samhället under de...
25 juni 2024


Så påverkar AI arbetsmarknaden - Rasmus Häggkvist på Skoolie
Arbetsmarknaden och hela samhället står inför en AI-revolution som går i snabb takt. För att bättre förstå de förändringar som är på väg...
4 juni 2024


Nyhetsbrev - 2024 Maj
Innehåll Hur förändrar AI arbetsmarknaden idag och i morgon? - Paneldiskussion på Frihamnsdagarna i Göteborg 29 augusti Så blir öppna...
31 maj 2024


Nyhetsbrev - 2024 April
Inger Ek, generaldirektör för Upphandlingsmyndigheten. (Foto: Jenny Drakenlind) Innehåll Inger Ek, generaldirektör...
29 apr. 2024
Swedish JobTech är en obunden och ideell förening som driver på en datadriven utveckling av matchning, vägledning och livslångt lärande på den svenska arbetsmarknaden. Det är också en arena och plattform för HR-organisationer, företag, entreprenörer och myndigheter som vill delta i den digitala utvecklingen av arbetsmarknaden.
bottom of page